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新奥特集团“七五普法”宣传教育实施方案

来源:新奥特党建网 作者: 日期:2017-08-16

    新奥特集团“七五普法”宣传教育工作,按照《中央宣传部、司法部关于在公民中开展法治宣传教育的第七个五年规划(2016—2020年)》指导思想、主要目标、主要任务和工作原则要求,在围绕中心服务大局、依靠群众、服务群众、学用结合、普治并举、创新发展注重实效方面开展工作。
    一、普法宣传教育组织领导
    法治教育是企业精神文明创建重要内容。为有效落实和推进《中央宣传部、司法部关于在公民中开展法治宣传教育的第七个五年规划(2016—2020年)》,集团成立“七五普法”宣传教育指导小组。集团执行总裁冯新民为组长,集团副总裁、党委书记张式俭为副组长,小组成员由各单位办公室主任担任。集团党委坚持发挥在法治宣传教育工作中的主体作用,集团党委办公室承担“七五普法”宣传教育工作的具体实施。
    二、“七五普法”宣传教育工作的主要任务目标
    1、深入学习宣传习近平总书记关于全面依法治国的重要论述,突出学习宣传宪法,深入宣传中国特色社会主义法律体系,在服务企业依法发展、服务员工提升法治意识上下功夫,积极推进企业法治文化建设,为构建法治企业、和谐企业提供保障。 
    2、深入学习宣传党内法规。突出宣传党章,教育引导广大党员尊崇党章,以党章为根本遵循,坚决维护党章权威。大力宣传《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等各项党内法规,坚持纪在法前、纪严于法,把纪律和规矩挺在前面,教育引导广大党员做党章党规党纪和国家法律的自觉尊崇者、模范遵守者、坚定捍卫者。
    3、深入推进社会主义法治文化建设。以宣传法律知识、弘扬法治精神、推动法治实践为主旨,积极推进社会主义法治文化建设,充分发挥法治文化的引领、熏陶作用,使广大员工拥护和真诚信仰法律。
    4、普法宣传教育常态化、制度化,进一步增强法治宣传教育的实效性,依法治理企业进一步深化,员工法治观念和全体党员党章党规意识明显增强,企业厉行法治的积极性和主动性明显提高,形成守法光荣、违法可耻的知法守法氛围

    三、集团“七五普法”宣传教育工作方法
    科学搭建学习教育平台;法治宣传教育全覆盖;法治宣传教育常态化;巩固和推进阶段性宣传教育成果。
    1、科学搭建学习教育平台。发挥新媒体传播优势,建设法治宣传教育网络微课堂,新奥特党建群、新奥特学习交流群、企业群、党委微信群和党支部微信群同时推送法治宣传教育内容。法治宣传教育在线微课堂,突出“微”字,主题鲜明,以小见大,便于学习。
    2、法治宣传教育全覆盖。“七五普法”宣传教育对象是党员干部和全体员工,从了解、掌握法律知识入手,全方位提升党员干部和全体员工法治意识,达到知法守法用法。
    3、法治宣传教育常态化。集团党委把法治宣传教育纳入企业党建工作,做到法治宣传教育有人管、有人抓、有人落实、有人督导。集团党委办公室在每个工作日9点以前完成法治宣传教育在线微课堂内容的选编推送。
    4、从2017年开始,每年开展两次法治宣传教育集中学习,以观看法治宣传教育电视片为主。实现法治宣传教育线上线下互动。
    5、巩固和推进阶段性宣传教育成果。从2017年开始,每半年开展一次法律知识竞答活动。竞答内容为已经在法治宣传教育在线微课堂中推介普及过的法律体系、法律知识和习近平总书记关于全面依法治国的重要论述。通过法律知识竞答活动,巩固和推进阶段性宣传教育成果。
    6、及时表彰知法守法用法先进员工和单位。逐步建立员工和企业(部门)守法信用记录,完善守法诚信褒奖机制和违法失信行为惩戒机制。
    7、集团“七五普法”从2016年5月3日开始。
    落实和推进“七五普法”宣传教育工作,要立足基础、扎实准确、科学实施。加强宣传教育的组织领导工作,充分调动企业各相关部门的积极性,形成推进法治宣传教育工作创新发展的合力。及时总结经验,推动法治宣传教育工作理念、机制、载体和方式方法的创新。坚持问题导向,积极解决治宣传教育工作中出现的问题,不断提高法治宣传教育的针对性和实效性,力戒形式主义。

新奥特集团 

二0一六年四月二十八日